Пенсия по старости стаж 5 лет

Сегодня предлагаем ознакомиться со статьей на тему: "Пенсия по старости стаж 5 лет" с комментариями профессионалов. На странице собран материал подробно описывающий тематику. Но, если у вас возникнут вопросы, вы всегда их можете задать нашему дежурному юристу.

Пенсия по старости без трудового стажа — будет ли вообще?

Не так давно в силу вступил закон, который не позволяет назначать гражданам пенсию по старости без трудового стажа. Сначала мне было вообще непонятно, почему такое решение было принято, ведь люди, которые уже достигли нужного возраста, могут просто не найти работу для получения достаточного стажа. Как быть им?

Насколько я понял, для таких граждан предусмотрен другой вариант получения государственного обеспечения – оформление социальной пенсии. Здесь действует другой порядок получения пособий, впрочем, рассмотрим вопросы, связанные с тем, как быть, если нет стажа работы, и какая будет пенсия в этом случае.

Смогут ли россияне оформить пенсионное обеспечение, если у них нет достаточного стажа

Очень многие граждане выполняют определенные трудовые обязанности в разных сферах. Если у человека есть достаточное количество лет трудового стажа, значит, он сможет рассчитывать на получение пенсионного пособия. Обязательным условием является перечисление страховых взносов с доходов в виде заработной платы, полученных гражданином.

Факт уплаты денежных средств подтверждать не требуется, поскольку все данные по этому вопросу хранятся в ПФР, а именно этот фонд занимается вопросом начисления и назначения пенсии. При расчетах трудового стажа необходимо учитывать еще некоторые нюансы.

Дело в том, что в стаж работы включаются не только периоды фактической занятости граждан, но и время, когда соискатель осуществлял деятельность, например, по уходу за ребенком или инвалидом, служба в армии и другие отрезки времени. Порядок назначения пенсии подробно описано в ст. 8 ФЗ о пенсиях.

Чем страховое пособие отличается от социальной пенсии

Уже можно точно сказать, будет ли пенсия для людей без необходимого стажа. По закону, таким людям положена только социальная госвыплата. Важно отметить, что страховое пособие намного выгоднее, чем социальное.

Здесь речь идет о более крупной сумме платежа и о назначении обеспечения на пять лет раньше. Впрочем, давайте проведем небольшое сравнение между этими двумя формами госвыплат.

Характеристика пособия Страховое пособие Социальная выплата
Средние суммы пособия в России, в рублях
  • 2017 год;
  • 2019 году.
  • 13 657;
  • 14 045.
  • 8742;
  • 9045.
Время назначения Граждане выходят на пенсионный отдых при достижении установленного возрастного ценза и выполнением определенных условий. Назначается лицам, достигшим отметки в 60 и 55 лет (для мужчин и женщин соответственно). Условия увеличения пособия Ежегодно индексируется с учетом накопленных баллов и лет стажа, если гражданин продолжает работать. Предусмотрена ежегодная индексация, но размеры пособия растут медленно. Период предоставления госвыплаты Без ограничений Может быть приостановлена, если на то есть законные основания.

Из данных, приведенных в таблице, можно сделать вывод, что страховое пособие намного выгоднее, чем социальная выплата, поэтому граждане стараются заработать необходимый стаж и баллы для выхода на отдых.

При каких условиях назначается страховая пенсия в 2019 году

Начиная с 2015 года стала использоваться новая формула для расчета пенсионного обеспечения. Все исчисления сводились к получению общего количества баллов и переводу их в итоговую сумму. Дополнительным условием для получения госвыплаты стал расчет трудового стажа.

Только при наличии необходимого количества лет гражданин мог рассчитывать на получение ежемесячной выплаты по достижении установленного законом возрастного уровня.

Говоря иными словами, чтобы ответить на вопрос, положена ли страховая пенсия конкретному гражданину, потребуется определить:

  • трудовой стаж соискателя, во время которого производились все обязательные отчисления в ПФР;
  • по стандартной формуле рассчитать общее количество заработанных гражданином баллов и сравнить их с установленными нормами;
  • проверить документы, подтверждающие, что гражданину исполнилось достаточное количество лет для выхода на пенсию.

Важным моментом является то, что некоторые граждане могут выйти на отдых в досрочном порядке. Этот момент тоже стоит обязательно принимать во внимание при определении права гражданина на госвыплату. Подробнее о возможности получения страхового пособия можно узнать из видео:

Может ли человеку быть отказано в пенсии и по каким причинам

После вступления в силу закона о необходимом страховом стаже выйти на отдых при достижении пожилого возраста стало сложнее. Можно сказать больше – некоторым гражданам уже было отказано в предоставлении госвыплат на вполне законных основаниях.

На самом деле причин для принятия такого решения может быть несколько:

  • отсутствие достаточного числа накопленных баллов;
  • недостаточная продолжительность трудового стажа;
  • отсутствие страховых взносов;
  • кандидат не смог представить удостоверяющие документы.

Именно отсутствие нужного количества лет стажа со страховыми выплатами является главной причиной вынесения отрицательного решения. Для таких людей предусмотрено два варианта решения проблемы.

Человек может заработать необходимые годы, устроившись на новое место, или дождаться возраста, когда ему будет представлена возможность оформить социальное пособие. В результате, можно сказать, что отказ в предоставлении пенсии вполне реален, поэтому стоит заранее озаботиться наличием необходимого стажа и баллов.

Выход на пенсию без трудового стажа

Каждый человек в России имеет право на достойную старость. К необходимому условию назначения страхового вида выплаты относится продолжительность труда. Согласно действующей сегодня программе, минимальное количество рабочих лет гражданина для оформления выплат ежегодно, начиная с 2014, растет на один. В новом году этот уровень достиг 8 лет. Но что делать гражданам, у которых нет такого количества отработанных лет? О том, на какую денежную помощь от государства они могут рассчитывать и как ее получить, детально расскажет данная статья.

Будет ли начисляться пенсия без трудового стажа?

Различают два вида пенсионных выплат:

  • Зависящая от количества отработанных лет;
  • Социальная.

Первый вид рассчитывается непосредственно при наличии у гражданина рабочих лет, чем выше стаж – тем больше сумма дотации.
Ко второму виду относятся выплаты, назначенные при следующих обстоятельствах:

  • В связи с инвалидностью;
  • В связи с утратой кормильца;
  • В связи с отсутствием производственной деятельности.

Стаж деятельности у человека может отсутствовать по ряду причин:

  • По его не здоровью;
  • В связи с трудоустройством не официально и получении зарплаты в белых конвертах;
  • По каким-то иным личным причинам.

Социальная пенсия без трудового стажа может начисляться при следующих обстоятельствах:

Во-первых, возраст будущего пенсионера отличается от общеустановленного: для женщин составляет 60 лет, для мужчин – 65. По общим условиям досрочное назначение, когда возраст менее обычного, возможно при работе на вредном производстве, с горячей сеткой, к примеру. Не трудившимся людям добавляются еще 5 лет. Таково требование Закона No 166 от 2001 г.

Во-вторых, будущий пенсионер должен проживать в нашем государстве не меньше 15 лет. Лица, у которых есть иностранное гражданство, на такое начисление претендовать не могут. Граждане не должны работать. В случае официального выхода на работу пенсия прекращает выплачиваться.
Таковы условия приобретения человеком права на социальный вид выплаты.

Читайте так же:  Проверить задолженность контрагента по налогам

Размер пенсии по старости без трудового стажа

Размер пенсии без трудового стажа имеет новые цифры. Изменения происходят из-за колебания уровня инфляции, а также из-за смены размера прожиточного минимума, установленного в том или ином регионе.

Минимальная пенсия без трудового стажа на данный период, по новым сведениям, равна 4960 рублей. Этого не достаточно пенсионеру для удовлетворения своих физиологических потребностей, в связи с этим он имеет право на получение дополнительных пособий. Размер их в каждом регионе является отличным.

[2]

Возраст выхода на пенсию без трудового стажа

Возраст для получения такого вида дотации завышен на 5 лет относительно общих рамок. Исключение составляют местные жители Северного района. Для них он остался прежним: 55 и 60 для женщин и мужчин соответственно. Увеличивая возрастной порог, законодатель предоставляет гражданам возможность потрудиться, пусть даже в столь зрелом возрасте.

Как оформить социальную пенсию без трудового стажа?

Установлен следующий порядок. Рассмотрением данного вопроса занимается Пенсионный Фонд. Именно туда требуется направить следующий пакет документов:

  • Паспорт;
  • СНИЛС;
  • Трудовую книжку, если она была заведена и в ней отражены какие-либо трудовые периоды;
  • Заявление.

Жителям Севера надлежит приложить также справку о проживании на таких территориях. ПФ рассматривает все представленные документы и принимает решение о назначении выплаты. При отсутствии каких-либо необходимых бумаг государственный орган вправе сделать запрос в посторонние организации на их предъявление. Гражданин также может обратиться за недостающим документом самостоятельно.

Пенсия по инвалидности без трудового стажа

Социальный вид пенсии является гарантией при инвалидности. К перечню документов для получения ежемесячных дотаций следует приложить медицинский документ, свидетельствующий о состоянии здоровья. Прекращает выплачиваться дотация при восстановлении человеком производственной функции и снятия с него инвалидности. Важным правилом является то, что получать выплату можно только по одному из оснований на выбор. Это может быть как причина утраты здоровья, так и прочие обстоятельства.

Выход на пенсию для женщин без трудового стажа

Начисление пенсии без трудового стажа для женщин производится таким же образом, что и представителям сильного пола. Особенностью лишь является зачет в общее количество рабочих лет времени декрета. Оформить выход на заслуженный отдых женщина может в соответствии с обстоятельствами, обозначенными в законодательстве. При этом, если она будет оформлять выход на пенсионное обеспечение по старости, тогда произвести это можно будет только в 60 лет. Для мужчин же учитывается служба в рядах армии. Таким образом, государство оказывает должную поддержку всем людям преклонного возраста, даже тем, кто не смог потрудиться и наработать необходимый стаж..

Нередко случаются ситуации, когда у граждан по какой-либо причине отсутствует возможность осуществлять трудовую деятельность. В таком случае они также располагают правом на получение государственной пенсии. Порядок и правила реализации данного действия обозначен в законодательных нормах.

Законодательством установлена возможность представителей отдельных профессий получить пенсионное обеспечение в старости. Чтобы стать обладателем таких…

Бывают ситуации, когда требуется сотрудника или студента отозвать из трудового отпуска по причине непредвиденных обстоятельствах…

Все работники, которые трудоустроены официально, подлежат социальному страхованию. Их работодатели ежемесячно осуществляют перечисления за каждого…

Пенсионные выплаты назначаются лицам при достижении 55-ти для женщин и 60-ти лет для мужчин. А…

Рано или поздно наступит время, когда придется рассчитать стаж. Для этого потребуется трудовая книжка. На самом деле,…

В российском законодательстве установлен возраст, достижение которого позволяет оформить выход на пенсию. Для мужчин эта…

Как формируется и рассчитывается будущая пенсия

В системе обязательного пенсионного страхования у работающих граждан формируются страховые пенсии и пенсионные накопления. Страховые пенсии бывают трех видов: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца. Выплаты из средств пенсионных накоплений назначаются и выплачиваются в виде срочной или единовременной пенсионной выплаты либо накопительной пенсии.

Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Все ранее сформированные пенсионные права были конвертированы без уменьшения в пенсионные коэффициенты и учитываются при назначении страховой пенсии.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости на общих условиях являются:

  • достижение возраста 65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
  • для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, — возраста, указанного в приложении 5 к Закону № 400-ФЗ . Уже в 2017 году начался процесс повышения пенсионного возраста для государственных служащих по полгода в год до 65 лет (мужчины) и до 63 лет (женщины). С 1 января 2021года увеличится шаг повышения возраста выхода на пенсию – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста для всех.

При этом если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 — 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

  • наличие страхового стажа не менее15 лет(с 2024 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;
  • наличие минимальной суммы пенсионных коэффициентов –не менее 30(с 2025 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
  • Количество пенсионных коэффициентов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового (трудового) стажа.

    За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде пенсионных коэффициентов.

    Максимальное количество пенсионных коэффициентов за год с 2021 года – 10, в 2019 году – 9,13.

    Читайте так же:  Сохраняется ли пенсия работающим пенсионерам

    Сколько пенсионных коэффициентов
    может быть начислено Вам за 2019 год?

    Введите размер Вашей ежемесячной
    заработной платы до вычета НДФЛ:

    Пенсия по старости без трудового стажа: условия назначения и размер выплаты

    Российская пенсионная система постоянно совершенствуется с целью обеспечить достойный уровень жизни граждан, вышедших на заслуженный отдых. Для того чтобы получать максимально возможные выплаты, человек должен иметь как можно больше лет трудового стажа и хороший заработок. Люди, работавшие нелегально или не имеющие необходимого стажа, тоже вправе претендовать на пенсию, но ее размер и условия получения имеют свои особенности.

    Что такое социальная пенсия по старости

    На нынешнем этапе пенсионерам России назначаются разные виды пенсионного довольствия:

    • Трудовая, или страховая пенсия. Ее назначают лицам, которые имеют необходимый стаж работы с уплатой взносов в ПФР и достигли определенного законодательством возраста.
    • Государственная. Особый вид довольствия, назначаемый определенным категориям граждан. Например, военнослужащим, ветеранам, работникам министерств, ликвидаторам аварий на ЧАЭС.
    • Социальная. Выплачивается лицам, не наработавшим необходимый страховой стаж, инвалидам и некоторым другим гражданам.

    Социальная пенсия по старости – это гарантированная денежная выплата, которая имеет фиксированное значение и начисляется физическим лицам, которые вследствие определенных факторов не смогли заработать указанный законодательством трудовой стаж. На 2019 год перерасчет социальных выплат запланирован на апрель, после чего средняя величина по стране составит 9 045 р.

    Отличие от страховой

    Люди, не наработавшие необходимого трудового стажа, но достигли предельного возраста, получают соцпенсию, которая имеет значительные отличия от страховой:

    • Размер социальной выплаты регулируется государством и зависит от БПМ, в то время как на величину страхового пенсионного довольствия влияет количество лет, на протяжении которых человек уплачивал взносы в пенсионный фонд, и величина его заработной платы.
    • Получать соцпенсию человек сможет при наступлении определенного возраста, тогда как для назначения трудовой нужно лишь определенное количество страхового стажа.
    • В отличие от трудовой — выплату социального довольствия могут приостановить в силу некоторых обстоятельств.
    • Если пенсионер продолжает трудиться, увеличение размера страховых пенсионных выплат происходит с каждым годом, а размер соцпенсии строго регламентирован законодательством.
    • Финансирование соцпенсии происходит из бюджета, тогда как выплаты, положенные человеку, имеющему необходимый страховой стаж – из средств пенсионного фонда.

    Помимо возрастных ограничений, для получения страховой пенсии необходимо выполнить два основных условия. Если они не выполняются, человеку начисляют социальное довольствие по старости:

    • Наличие индивидуального пенсионного коэффициента. Каждый год этот показатель изменяется с шагом 2,4 и к 2025 его значение должно достигнуть 30. В 2019 величина его равняется 13,8, а в 2019 он уже будет равен 15,2 и т.д.
    • Наличие страхового стажа. В данном случае имеется в виду время, в течение которого человек занимался трудовой деятельностью и из его заработка работодатель производил отчисления в пенсионный фонд. Ежегодно требование к стажу увеличивается на один год, чтобы к 2024 достигнуть 15 лет. В 2019 минимум составляет 9 лет страховых выплат, в 2019 – 10 и т.д.

    В страховой стаж входят периоды:

    • Время официального трудоустройства и время предпринимательской деятельности в любой стране с обязательными страховыми отчислениями в ПФР.
    • Служба в армии.
    • Нахождение в декрете и отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. Совокупный период на всех детей не должен превышать 4 с половиной лет.
    • Период временной нетрудоспособности, если в это время выплачивалось страховое пособие.
    • Период официального нахождения безработного гражданина на бирже занятости с выплатой ему пособия.
    • Время нахождения человека в местах лишения свободы при условии последующей реабилитации.
    • Период выполнения оплачиваемых общественных работ.
    • Время, на протяжении которого жены военнослужащих и дипломатов были вынуждены уехать по месту службы (работы) супруга и не могли там официально трудоустроиться по своей специальности (максимум 5 лет).
    • Период, на протяжении которого осуществлялся уход за нетрудоспособным в возрасте старше 80 лет, инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом.

    Законодательная и правовая база

    Для регулирования выплат в области пенсионного обеспечения, контролем над выполнением обязательств разработано большое число нормативных и правовых актах. Они принимаются на федеральном и региональном уровнях и охватывают как отдельные категории пожилых людей, так и всех пенсионеров в общем. Среди них можно назвать:

    • Конституцию РФ. Согласно главному закону страны, право на соцобеспечение и поддержку со стороны государства имеет каждый гражданин, вне зависимости от пола и вида трудовой деятельности.
    • Закон №173-ФЗ, отражающий условия начисления и выплат соцпенсии.
    • Закон №111-ФЗ, который регулирует все вопросы, связанные с накопительной пенсией.
    • Закон 82-ФЗ, посвященный условиям назначения пенсионного довольствия малочисленным коренным народам, проживающим на территории РФ.
    • Закон 400-ФЗ, регулирующий вопросы страховых пенсий.
    • Закон №166-ФЗ, касающийся государственного пенсионного довольствия. Особое внимание здесь уделено начислению выплат нетрудоспособным гражданам, которые или не имеют необходимого трудового стажа или не в силах его наработать.

    Условия назначения пенсии без стажа

    В 2019 году пенсия по старости без трудового стажа назначается при выполнении некоторых условий. Количество их минимально, но соблюдение обязательно:

    • Отсутствие дополнительных поступлений. Начисление соцпенсии возможно, если человек дополнительно не получает никаких других социальных выплат, иначе право на начисление довольствия утрачивается.
    • Место жительства. Претендовать на выплаты по старости при отсутствии необходимого трудового стажа имеют право люди, которые постоянно проживают на территории России вне зависимости от гражданства.
    • Возрастные рамки. Законодательством строго оговорены возрастные ограничения для каждой категории граждан, которые претендуют на соцпенсию по старости.
    • Наличие подтверждающих документов. Некоторым претендентам придется предоставить дополнительное подтверждение того, что они имеют право на получение пенсионных начислений.

    Кому положена

    Законодательством строго определены категории граждан, которые имеют право на получение пенсионного довольствия, если у них нет стажа или количество отработанных лет и сфера занятости не позволяет получать другой вид довольствия:

    • Граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории страны и не имеющие оснований для получения другого вида пенсионного пособия.
    • Иностранцы (подданные других государств) и лица без гражданства, постоянно проживающие в России не менее 15 лет и имеющие документ, который свидетельствует о легальном их нахождении в стране.
    • Представители народностей, которые населяют территории Севера и Восточной Сибири, занимаются традиционным укладом жизни или ведут кочевой образ жизни. К ним относятся алеуты, ненцы, ительмены, эвенки, чукчи.

    По достижении какого возраста назначается

    Законодательством определено, что для получения соцпенсии представителям сильной половины должно исполниться 65 лет. Для женщин этот возраст установлен на отметке 60 лет. Досрочно получать социальную пенсию по старости имеют право лишь представители малочисленных народов Севера и восточных регионов Сибири, которые ведут традиционный уклад жизни. Для них возраст у женщин должен достичь 50 лет, а для мужчин – 55.

    Если не хватает страхового стажа для выхода на пенсию, что делать?

    Возможно предложенное мной решение, поможет всем тем, кто уже сейчас задаётся вопросом: «Что мне делать, если я достигну пенсионного возраста, а для получения пенсии мне не хватает трудового стажа (или его вообще нет)?».

    Хочу вам рассказать о выходе из ситуации, который помог мне набрать недостающее количество баллов для получения пенсии.

    Анна, будущая пенсионерка из г. Тула.

    Не стоит забывать, что человеку в пожилом возрасте затруднительно устроиться на официальное место работы, чтобы добрать недостающие годы трудового стажа. Одной из главных причин может стать состояние здоровья, непригодное для выполнения объёма задач, который требует работодатель.

    Читайте так же:  Заявление на подачу алиментов на мужа

    В лихие 90-е годы многие россияне, в том числе я, по известным причинам потеряли свои рабочие места на предприятиях и начали работать на себя, НЕ РЕГИСТРИРУЯСЬ ОФИЦИАЛЬНО в Пенсионном фонде, а также в налоговой.

    Когда меня спрашивали о том, на какие средства я собираюсь существовать в преклонном возрасте, я вполне уверенно отвечала, что заработанные на старость рубли, отложу самостоятельно.

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Но, я нашла выход из сложившейся ситуации! В случае если трудовых лет недостаточно для начисления пенсии, на данный момент их можно «купить» в Пенсионном фонде. Помимо этого, есть бесплатная возможность получить страховой стаж. Эти два способа НЕ перечат закону.

    Страховым стажем следует считать длительность трудовых периодов в сумме, если за них производились выплаты в Пенсионный фонд РФ, и прочих сроков, какие засчитываются в трудовом стаже.

    «Покупка» страхового стажа

    Согласно 29 статье ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании», учитывается право граждан по собственному желанию вступать в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию. Они также имеют право платить страховые взносы в ПФ не только за себя, но и за других. Этим правом может воспользоваться один из супругов, имеющий официальное трудоустройство, и платить за жену (мужа), не имеющих работу.

    Оно будет зарегистрировано, после чего назначается сумма для страховых взносов. Сумма взносов должна быть в соответствии фиксированному платежу индивидуальных предпринимателей.

    Размер взносов

    На данный момент у ИП, чей годовой доход не превышает сумму триста тысяч, фиксированная уплата в пенсионный фонд равна 19 356,48 рубля. Помимо этой суммы производится уплата 3 796,85 рубля в фонд обязательного мед. страхования. Суммарный платёж за год составляет 23 153,33 рубля.

    Как увеличить страховой стаж?

    Существует возможность увеличить стаж, и для этого не нужно человеку в зрелом возрасте вновь устраиваться на работу. Нет необходимости и платить взносы, либо фиксированный платёж в Пенсионный фонд.

    Если гражданин, в возрасте старше 16 лет не имеет официального рабочего места, не обращался на биржу труда на данный момент, а также не оформлял получение каких-либо пособий от государства, то есть реальная возможность получить пенсионный стаж, которого не хватает.

    Данная возможность основывается на том, что нужно оформить в Пенсионном фонде уход за престарелым гражданином, в возрасте старше 80 лет или инвалидом. Если на примете нет такого гражданина, то его можно поискать. Оформление будет только на бумаге, на самом деле реально ухаживать за ним не придётся. Делается это следующим образом.

    Накопить свой трудовой стаж, выполняя уход за восьмидесятилетним гражданином, стало возможно после Указа №1455 В.В.Путина. Выполняется данный указ на некоторых основаниях, по ним производится выплата людям, обеспечивающим уход нетрудоспособным гражданам.

    К этой категории относятся и люди, чей возраст превысил 80 лет, а также инвалиды. Человеку, который станет ухаживать за гражданином почтенного возраста, каждый год будут начисляться баллы. На данный момент один год равен 1,8 баллам.

    Ухаживать может как родственник, так и любой другой человек. Когда будет документально оформлен уход за престарелым гражданином, то пенсионеру станут начислять надбавку к пенсии, размером в 1200 рублей в месяц.

    Предполагается, что эту суммой пенсионер будет платить за уход за ним. На практике же тому, кто ухаживает за престарелым человеком, эти деньги не нужны, а только баллы, начисляющиеся ежегодно. Значит, эту сумму пенсионер может потратить на свои нужды.

    Что нужно сделать для оформления ухода за пенсионером, старше 80 лет?

    Самое первое, что нужно сделать – найти человека, который подходит для получения субсидии. Когда пенсионер, в возрасте старше 80 лет, будет найден и согласен на оформление ухода за ним, и ему ничего больше не требуется, кроме 1200 рублей в месяц, тогда можно приступать к подготовке необходимых документов.

    Какой список документации следует подготовить, чтобы подать в ПФ?

    1. Справка об отсутствии пособия по безработице из ЦЗН (имеет силу один месяц).
    2. Пенсионер, возраст которого старше восьмидесяти лет, и человек, собирающийся ухаживать за ним обязаны предоставить страховые свидетельства.
    3. Ксерокопии паспорта обоих.
    4. Ксерокопии трудовых книжек (необходима ксерокопия первой и последней страницы).
    5. Женщине следует принести копию свидетельства о заключении брака.
    6. Справку о том, что пенсия отсутствует у человека, который собирается ухаживать за пенсионером.

    Далее, нужно заполнить два заявления. Одно заполняется человеком, который станет ухаживать, а другое пишется пенсионером, что он соглашается на осуществление ухода за ним. Эти два заявления пишутся на специальных бланках в отделении ПФ.

    Для того, чтобы компенсационные выплаты были назначены, нужно пенсионеру и человеку, который будет ухаживать за ним, приехать в Пенсионный фонд, чтобы подать оба заявления вместе с необходимыми документами.

    Присутствие пенсионера не обязательно, но в таком случае будет необходимо принести доверенность, написанную им. Составляется доверенность в простой форме, нотариус для этого не нужен.

    Прекращение компенсационных выплат осуществляется в следующих случаях:

    • смерть престарелого гражданина, либо человека, который ухаживал за ним;
    • по заявлению от пенсионера;
    • помещение пенсионера в дом престарелых;
    • если человеку, совершавшему уход, назначена пенсия или выплаты по безработице;
    • если ухаживающий гражданин устроился на официальную работу.

    Необходимо помнить, что баллы за уход будут начисляться в том случае, если до этого гражданин работал на официальной работе. Либо нужно будет поработать после периода ухода за престарелым человеком. В противном случае, срок ухода не будет засчитан в трудовой стаж.

    Также рекомендую посмотреть следующие видеоматериалы:

    1. Трудовой стаж: если его нет или не хватает. Как пойти на пенсию в России?

    2. Что будет с пенсией людей, которым не хватает минимального стажа на Украине?

    Какой стаж работы для начисления пенсии по старости?

    Стаж работы для начисления пенсии по старости — одно из трех обязательных условий для осуществления этой процедуры. При недостаточности необходимого стажа право на страховую пенсию по старости не возникнет. Рассмотрим, каким он должен быть и что в него входит, в нашей статье.

    Какие условия требуется соблюсти для выхода на пенсию

    В ст. 8 действующего с 2015 года ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ установлены следующие условия, выполнение которых является обязательным для возникновения права на назначение пенсии по старости в общепринятом случае (без учета права на ее досрочное назначение):

    • Человек достиг определенного возраста: мужчина — 60 лет, женщина — 55 лет.
    • Продолжительность имеющегося у него страхового стажа превышает минимально необходимую величину, установленную для года назначения пенсии.
    • Он имеет индивидуальный пенсионный коэффициент в нужном размере (не менее 30 баллов).
    Читайте так же:  Повышение пенсии пенсионерам с апреля

    Сколько лет стажа нужно для получения пенсии

    Согласно закону № 400-ФЗ минимально необходимая величина страхового стажа равна 15 годам.

    Однако в связи с тем, что до вступления в силу этого закона нужный для начисления пенсии минимум страхового стажа был равен 5 годам (п. 2 ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»от 17.12.2001 № 173-ФЗ), в ст. 35 закона № 400-ФЗ был установлен переходный период на 2015–2024 годы, в течение которого минимум страхового стажа должен ежегодно увеличиваться на 1 год.

    Отсчет начинается с 5 лет стажа, поэтому в 2015 году он составил 6 лет, а в 2016 году, соответственно, 7 лет. В результате таких действий с 2024 года минимально необходимая величина страхового стажа станет равной 15 годам.

    Что включают в трудовой стаж мужчине и женщине

    Трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии, с 2002 года имеет следующие особенности (ст. 11 закона № 400-ФЗ):

    • называется страховым;
    • напрямую увязан с фактом уплаты во время него страховых взносов в ПФР;
    • учитывает работу в РФ и за ее пределами.

    В него может входить ряд нетрудовых периодов при условии, что они подтверждены документально и располагаются между периодами труда (ст. 12 закона № 400-ФЗ):

    • военная и другая аналогичная ей служба;

    О том, как оформить увольнение работника, призываемого в армию, читайте в статье «Порядок увольнения в связи с призывом в армию (нюансы)».

    • время оплачиваемой болезни;
    • нахождение в отпуске по уходу за детьми до 1,5 лет (но не более 6 лет);
    • время учета в службе занятости населения в связи с безработицей;
    • нахождение в заключении или ссылке по причинам, впоследствии признанным необоснованными;
    • время ухода за нетрудоспособными лицами;
    • время невозможности найти работу для супругов военнослужащих или работников загранучреждений РФ по месту службы или работы второго супруга (но не более 5 лет);
    • время сотрудничества по контракту с оперативно-розыскной службой.

    Действующее законодательство не делает различий между мужчиной и женщиной ни при определении трудовых периодов, ни в перечне нетрудовых промежутков. Таким образом, эти критерии равно применимы к лицам обоих полов. Существует только оговорка о невключении одного и того же периода по уходу за одним и тем же ребенком в стаж обоих родителей (п. 52 постановления Правительства от 02.10.2014 № 1015).

    О том, какие выплаты социального характера доступны гражданам вовремя нетрудовых периодов, читайте в статье «Компенсационные выплаты по системе социального обеспечения».

    Общая величина страхового стажа определяется путем суммирования календарной протяженности каждого из периодов, включаемых в стаж (п. 1 ст. 13 закона № 400-ФЗ).

    Наличие стажа работы, превышающего его минимальную протяженность, установленную законодательством, — необходимое условие для назначения страховой пенсии по старости. Требования к продолжительности стажа и его составным частям одинаковы для мужчин и женщин.

    Если нет трудового стажа, какая будет пенсия в России? Какой трудовой стаж необходим для пенсии?

    Российское законодательство предусматривает много разных государственных гарантий для лиц пенсионного возраста. Величина будущей пенсии зависит от количества отработанных лет. А что делать, если нет трудового стажа? Какая будет пенсия и возможно ли ее начисление без стажа?

    Виды пенсий

    Для того чтобы выяснить, возможно ли начисление пенсионных выплат без стажа, нужно сначала рассмотреть, какие виды пенсий существуют в РФ. Разделяют пенсию:

    • страховую (начисляют в случае, когда гражданин работал официально; размер данных выплат зависит от общего стажа);
    • социальную (начисляют по старости в случае, когда нет трудового стажа).

    Какой должен быть трудовой стаж для пенсии? В первом случае – не менее 7 лет, во втором его наличие не обязательно.

    Общие условия

    Чтобы получать соцпенсию, необходимо:

    • быть гражданином РФ, проживать на территории России не меньше 15 лет, достигнуть пенсионного возраста;
    • иметь инвалидность или быть нетрудоспособным;
    • быть лицом, находящимся на обеспечении государства по потере кормильца.

    Есть и такие категории граждан, которые получают выплаты по старости и по потере кормильца:

    1. Семьи (жены, не оформившие брак повторно) погибших военных.
    2. Семьи ликвидаторов последствий Чернобыльской АЭС.
    3. Семьи погибших космонавтов.

    Возрастные категории

    Ранее мы выяснили, какой трудовой стаж нужен для пенсии и для каких категорий граждан. Но начисление выплат еще зависит от возраста граждан:

    1. Мужчины — 65 лет, женщины – 60 лет, если есть паспорт РФ, период проживания в РФ не меньше 15 лет, но нет гражданства РФ.
    2. Мужчины — 55 лет, женщины – 50 лет, если это коренные жители Севера, проживающие на родине.

    Страховой стаж

    Прежде чем подробно говорить, какая будет пенсия, если нет трудового стажа, разберем понятие страхового стажа. Это общий период любой трудовой деятельности гражданина, во время которого работодатель отчислял за сотрудника страховые взносы. Какие периоды всходят в страховой стаж:

    1. Время, когда лицо было устроено официально или имело собственное дело. В этот период обязательно выплачиваются страховые взносы в ПФР.
    2. Время декретного отпуска и время по уходу за ребенком до 1,5 лет. Суммарное количество всего срока не должно превышать 4,5 лет.
    3. Время, когда гражданин находился временно нетрудоспособным.
    4. Время службы в армии.
    5. Период нахождения в заключении из-за необоснованных обвинений в уголовном деянии и после чего была получена реабилитация.
    6. Период нахождения в центре занятости.
    7. Период исполнения оплачиваемых общественных работ.
    8. Дни переезда на постоянное место жительство с трудоустройством в другой город по направлению центра занятости.
    9. Время для жен военных, контрактников, когда они не могли устроиться на работу. Максимально установленный срок до пяти лет.
    10. Период ухода за инвалидом 1 группы, за престарелыми родственниками старше 80 лет.
    11. Время проживания за рубежом жен или мужей дипломатов РФ, когда они не имели возможности трудоустроиться.

    Для того чтобы в страховой стаж были включены нерабочие периоды, необходио исполнение следующих условий:

    • до периода безработицы или неофициального трудоустройства были рабочие периоды;
    • после безработицы или неофициального трудоустройства были рабочие периоды.

    Какой трудовой стаж для выхода на пенсию в данном случае? Не менее пяти лет.

    Индивидуальный пенсионный коэффициент – это общее количество баллов за все годы работы. То есть все страховые периоды пересчитываются в баллы и обобщаются. Для того чтобы получать подобное пособие надо отработать определенное число лет с зарплатой, когда уплаченные взносы будут превышать установленный законом уровень.

    Пример: сотрудник работает с 2010 г. на оклад в 100 000 руб. в год. За пятилетний трудовой стаж работник каждый год получал по 10 баллов. Помимо этого, он получил 20 баллов с 2015 – 2017 г. Итого общая сумма собранных индивидуальных пенсионных коэффициентов: 7.39+7.83+8.26=23.48.

    Законодательно установлено, что требуется как минимум 15 лет общего стажа. Если сотрудник продолжит работать, то за последующие 7 лет он накопит еще 77.4 балла. Следовательно, для расчета будут брать 107.44 балла.

    Читайте так же:  Какая сумма алиментов 2 детей

    Величина ИПК каждый год пересчитывается. Данный показатель зависит от уровня заработной платы и максимальных начислений, которые увеличиваются гораздо быстрее. К примеру, 2015 увеличил ИПК на 14%, а зарплату – всего лишь на 9%. Поэтому наверное, не стоит надеяться на то, что государство «подарит» хорошую пенсию, нужно подумать и о других способах накоплений.

    Важно помнить, что общее число баллов, которые набираются в течение одного календарного года (другими словами, годовой индивидуальный пенсионный коэффициент), имеет некоторые ограничения. учитывая положение 4 к ФЗ-400 от 2016 года, максимальный предел годового коэффициента равен 7.83 балла. И этот показатель актуален только для тех лиц, которые направили все страховые взносы на создание страховой части пенсии. А для тех граждан, кто одновременно с этим формирует и накопительную часть выплат, максимальный уровень ИПК составляет 4.89 балла.

    Принцип начисления

    Итак, мы выяснили, какой трудовой стаж необходим для получения пенсии, но кроме этого, чтобы иметь возможность получать данные начисления, нужно набрать как минимум 30 баллов.

    [3]

    Ежегодно государство принимает законы, которые определяют:

    • максимальный заработок, с которого идут страховые вычеты;
    • цену пенсионного балла.

    К примеру, в 2017 году максимальный заработок за год составил 718 тыс. руб., следовательно, в месяц – это 59 833 руб. если размер оплаты больше данной суммы, то с остатка взнос не берется. Исходя из этих данных и из того, что размер взноса 16 %, за год получается 114 880 руб.

    1 пенсионный балл приравнивают к 1 МРОТу, при этом возможно надбавки за отсрочку при выходе на пенсию. Предельная величина баллов равна 10 за год.

    Рассмотрим основные отличия между страховыми и социальными выплатами:

    1. Наступление пенсионного возраста при страховых выплатах происходит раньше.
    2. Размер страховых выплат в несколько раз больше.
    3. Если пенсионер работает, то трудовая пенсия периодически пересчитывается.
    4. Социальные выплаты могут быть приостановлены или прекращены.

    Если нет стажа

    В 2017 г. средний размер социальных выплат составил 8 600 р. Какая пенсия без трудового стажа будет в следующем году, покажет время, но с учетом того, что ежегодно происходит индексация, он немного увеличится.

    [1]

    Для того чтобы получать при достижении пенсионного возраста социальные выплаты, необходимо не только достичь указанного возраста, но и иметь за спиной не менее пяти лет стажа (трудового или страхового).

    Если гражданину устанавливаются социальные выплаты по старости, он каждый месяц будет получать фиксированные денежные выплаты, ежегодно индексируемые.

    Какой трудовой стаж для пенсии для женщин? Данный показатель не отличается от мужского, есть только поблажки в возрасте. Как известно, женщины выходят на пенсию на пять лет раньше мужчин. Что касается социальных выплат, то особое внимание получили жены военных. В их случае не стоит торопиться с оформлением соцвыплат, если они могут доказать, что на протяжении пяти лет находились в воинской части, а также находились в декретном отпуске. К тому же для более выгодного оформления пенсии, нужно иметь за спиной всего лишь полгода официального трудоустройства.

    Социальную пенсию устанавливает пенсионный фонд по месту проживания гражданина. Если нет трудового стажа, какой пенсия будет, зависит от ряда факторов, о которых говорилось ранее. Но для начала необходимо собрать и предоставить ряд документов:

    1. Заявление на установление пенсионных выплат.
    2. Паспорт гражданина РФ.
    3. СНИЛС.
    4. Документ, который подтвердит период проживания в РФ.
    5. Документ, который подтвердит, что лицо относится к народу Севера.

    Если возникла ситуация, что одновременно с пенсионными выплатами необходимо установление выплат по потере кормильца, гражданин должен предъявить соответствующие документы, подтверждающие данные обстоятельства.

    Начисление

    Если нет трудового стажа, какая будет пенсия мы выяснили ранее. Теперь стоит поговорить о начислениях данных выплат. При пенсионных начислениях учитывают ряд нескольких условий:

    1. Выплаты каждый год индексируются. Коэффициент определяется соответственно росту прожиточного минимума.
    2. На Крайнем Севере и в тех районах, которые к нему приравнены, ввели дополнительный коэффициент, который применяется относительно всех видов пенсий. Если гражданин сменил место жительства, пенсия по старости пересчитывается.
    3. В случае когда гражданин получал выплаты по инвалидности, ем нельзя насчитывать социальную пенсию в меньших размерах.

    Прекращение выплат. Изменения

    В некоторых ситуациях гражданина могут лишить социальных пенсионных выплат. Прекращение выплат происходит в следующих случаях:

    • при переезде из РФ на постоянное местожительство;
    • при получении второго гражданства;
    • при начале трудовой деятельности или ее возобновлении;
    • при невостребованности денежных средств в течение 6 месяцев.

    Народы Крайнего Севера не могут лишиться социальной пенсии. Какой трудовой стаж необходим при этом, не играет роли. И даже если гражданин начинает работать, он все равно получает выплаты по старости.

    В случае когда денежные выплаты не востребованы полгода, начисление пенсии приостанавливается на тот же срок.

    Полная отмена пенсии может произойти только тогда, когда гражданин не подавал заявление на возобновление выплат.

    Рассмотрим некоторые изменения, которые затронули пенсионные выплаты в 2017 году и возможно будут происходит в дальнейшем:

    • увеличение возраста для пенсионеров до 65 лет и приравнивание к данному возрасту и женщин, и мужчин;
    • увеличение для бюджетников необходимого значения трудового сажа;
    • единый тариф социального страхования, который определяется исходя из величины заработной платы;
    • отмена из законодательных норм накопительной пенсии (для возможности самостоятельного решения в ее необходимости);
    • снижение индексации выплат;
    • исключение некоторых выплат для работающих пенсионеров;
    • отмена преждевременного выхода на пенсию для сотрудников вредного производства.

    Итак, если нет трудового стажа, какая будет пенсия? По законам РФ она будет минимальной, хоть и с постоянной индексацией.

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Сегодняшнее российское законодательство не допускает, чтобы даже те граждане, которые не имеют трудового стажа, оставались без начислений. Поэтому при обращении в пенсионный фонд, возможно установление социальных пенсионных выплат по старости (конечно, если выполняются необходимые условия, указанные ранее).

    Источники


    1. Венгеров, А.Б. Теория государства и права: Учебник для юридических вузов; М.: Юриспруденция; Издание 3-е, 2012. — 528 c.

    2. Ромашкова И. И. Жилищное право; Питер — Москва, 2009. — 160 c.

    3. Петряев, К. Д. Вопросы методологии исторической науки / К.Д. Петряев. — М.: Вища школа, 2017. — 164 c.
    4. Медведев, М. Ю. Аукционы. Проведение, участие, судебные споры. Справочник инвестора / М.Ю. Медведев, А.М. Насонов. — М.: Юстицинформ, 2013. — 224 c.
    5. Пауков, В.С. Лекции по судебной медицине / В.С. Пауков. — М.: Практическая медицина, 2018. — 372 c.
    Пенсия по старости стаж 5 лет
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here