Расчет выслуги лет для назначения пенсии

Сегодня предлагаем ознакомиться со статьей на тему: "Расчет выслуги лет для назначения пенсии" с комментариями профессионалов. На странице собран материал подробно описывающий тематику. Но, если у вас возникнут вопросы, вы всегда их можете задать нашему дежурному юристу.

Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 1 июля 2017 г. N 154-ФЗ в статью 18 настоящего Закона внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 г.

Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии

См. комментарии к статье 18 настоящего Закона

Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, в льготном исчислении.

См. Инструкцию о порядке зачета военнослужащим Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации стажа их трудовой деятельности до зачисления на военную службу в выслугу лет для назначения пенсии утвержденную приказом Главного управления специальных программ Президента РФ от 31 июля 2001 г. N 37

Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, определяется Правительством Российской Федерации.

Расчет выслуги лет для назначения пенсии (ежемесячной надбавки)

Тип документа: Расчет

Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.

Размер файла документа: 7,7 кб

Бланк документа

Скачать образец документа

  • Расчет: образцы (Полный перечень документов)
  • Поиск по фразе «Расчет» по всему сайту
  • «Расчет выслуги лет для назначения пенсии (ежемесячной надбавки)».doc
  • Скачано документов

Занесено в базу

Внесены исправления в

  • Договоры
  • Все документы

У нас на сайте каждый может бесплатно скачать образец интересующего договора или образца документа, база договоров пополняется регулярно. В нашей базе более 5000 договоров и документов различного характера. Если вами замечена неточность в любом договоре, либо невозможность функции “скачать” какого-либо договора, обратитесь по контактным данным. Приятного времяпровождения!

Сегодня и навсегда — загрузите документ в удобном формате! Уникальная возможность скачать любой документ в DOC и PDF абсолютно бесплатно. Многие документы в таких форматах есть только у нас. После скачивания файла нажмите «Спасибо», это помогает нам формировать рейтинг всех документов в базе.

Расчет выслуги лет для назначения пенсии в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации

Тип документа: Расчет

Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.

Размер файла документа: 7,3 кб

Бланк документа

Скачать образец документа

  • Расчет: образцы (Полный перечень документов)
  • Поиск по фразе «Расчет» по всему сайту
  • «Расчет выслуги лет для назначения пенсии в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации».doc
  • Скачано документов

Занесено в базу

Внесены исправления в

  • Договоры
  • Все документы

У нас на сайте каждый может бесплатно скачать образец интересующего договора или образца документа, база договоров пополняется регулярно. В нашей базе более 5000 договоров и документов различного характера. Если вами замечена неточность в любом договоре, либо невозможность функции “скачать” какого-либо договора, обратитесь по контактным данным. Приятного времяпровождения!

Сегодня и навсегда — загрузите документ в удобном формате! Уникальная возможность скачать любой документ в DOC и PDF абсолютно бесплатно. Многие документы в таких форматах есть только у нас. После скачивания файла нажмите «Спасибо», это помогает нам формировать рейтинг всех документов в базе.

Расчёт выслуги лет для назначения и исчисления пенсии должен быть произведён до увольнения военнослужащего

Б. подлежал безусловному увольнению с военной службы по состоянию здоровья с 2012 года.

Б. проходил военную службу с 1992 года, Воинское звание старший сержант запаса, последняя занимаемая должность перед увольнением – командир орудия. Длительное время, неоднократно, с 2012 года он по состоянию здоровья подлежал увольнению с военной службы, однако ранее не был уволен в связи с отсутствием жилого помещения для постоянного проживания.

Что это означает? По сути, уже с 2012 года командование должно было готовиться к предстоящему увольнению, так как Б. занимал должность, штатами для которой предусмотрено звание ниже «старшины», то есть, подлежал безусловному увольнению – независимо о воли командования или воли самого Б. И с 2012 года, в случае каких-либо спорных вопросов – направлять запросы в архивы или по прежним местам службы, так как у Б., как у участника боевых действий имелись периоды службы, которые зачислялись в выслугу лет в льготном исчислении.

После прохождения в 2017 году очередной военно-врачебной комиссии с заключением «В – ограниченно годен к военной службе», Б. ещё в октябре обратился к командованию с рапортом об увольнении и просил направить личное дело на подсчёт.

Однако личное дело на подсчёт было направлено только в феврале 2018 года. И так как содержало ошибки в расчёте, вышестоящий кадровый орган, это личное дело «завернул».

Увольнение и исключение из списков части.

Приказом командира воинской части 00000, Б. с марта 2018 года исключён из списков личного состава части, однако его личное дело в соответствующий кадровый и финансовые органы с исправленными ошибками так и не было направлено. Естественно, что не получил личное дело и финансовый орган (Управление финансового обеспечения по Ростовской области) – единственный орган, полномочный составлять и утверждать расчёт выслуги лет, который используется Центром социального обеспечения областного военкомата для исчисления и назначения пенсии.

Не произведён такой подсчёт и на день рассмотрения дела в суде.

Нормативно-правовые акты, которые подлежат применению в данном деле.

Согласно Указу Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 27.12.2017) «Вопросы прохождения военной службы» (вместе с «Положением о порядке прохождения военной службы») предусматривает, что

  1. Перед представлением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к увольнению с военной службы:

а) уточняются данные о прохождении им военной службы, при необходимости документально подтверждаются периоды его службы, подлежащие зачету в выслугу лет в календарном исчислении и отдельно на льготных условиях, и в соответствии с законодательством Российской Федерации исчисляется выслуга лет. Об исчисленной выслуге лет объявляется военнослужащему. Возражения военнослужащего по исчислению выслуги лет рассматриваются командиром (начальником),

[2]

и до представления военнослужащего к увольнению с военной службы по ним принимаются решения;

Как правило, на практике это реализуется ознакомлением увольняемого военнослужащего под роспись с личным делом перед увольнением, в том числе и с приобщенным к личному делу расчетом выслуги лет, однако в отношении Б. таких мероприятий не проводилось.

Как правило, на практике это реализуется ознакомлением увольняемого военнослужащего под роспись с личным делом перед увольнением, в том числе и с приобщенным к личному делу расчетом выслуги лет, однако в отношении меня таких мероприятий не производилось.

Читайте так же:  Когда уйду на пенсию 1970

Приказом Министра обороны РФ от 30.10.2015 N 660 «О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации» (вместе с «Порядком деятельности должностных лиц и органов военного управления по организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации») (далее – Приказ МО РФ № 660) предусмотрено

  1. Работа по проведению мероприятий, обеспечивающих своевременное увольнение военнослужащих, проводится командирами (начальниками) воинских частей при участии должностных лиц кадровых органов, органов материально-технического и медицинского обеспечения, органов финансового обеспечения (финансово-экономических органов), аттестационных комиссий.

обеспечивает направление личного дела военнослужащего, подлежащего увольнению, в соответствующий орган, уполномоченный осуществлять подсчет выслуги лет на пенсию;

  1. На военнослужащего, подлежащего увольнению с военной службы, подготавливается представление, оформляемое согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

К представлению прилагаются:

  • копия листа беседы;
  • копия аттестационного листа (в случае увольнения военнослужащего по достижении предельного возраста пребывания на военной службе; по истечении срока контракта о прохождении военной службы; в связи с невыполнением военнослужащим условий контракта; по собственному желанию);
  • рапорт военнослужащего (в случае увольнения военнослужащего по основаниям, когда требуется его согласие на увольнение);
  • копия заключения ВВК (в случае увольнения военнослужащего по состоянию здоровья);
  • другие документы (материалы), подтверждающие основания к увольнению.

Представление и прилагаемые к нему документы направляются в порядке подчиненности в кадровый орган, подчиненный должностному лицу Вооруженных Сил, имеющему право увольнения военнослужащего с военной службы, с расчетом получения их кадровым органом за два месяца до истечения у военнослужащего срока военной службы.

Наступившие неблагоприятные последствия.

НЕТ ПОДСЧЁТА ВЫСЛУГИ ЛЕТ – НЕТ ПЕНСИИ.

Таким образом, в результате указанных нарушений прав Б. с 20 марта 2018 года, то есть в течение четырех месяцев, лишён права на получении законной пенсии, важнейшей конституционной гарантии на социальное обеспечение по старости.

На основании изложенного мы обратились в Новочеркасский гарнизонные военный суд (ссылка) и просили:

Признать бездействия командира воинской части 00000, 11111, Командующего войсками Южного военного округа, выраженное в несвоевременном направлении личного дела на подсчёт выслуги лет в кадровый и финансовый органы – незаконным.
Для «усиления» правовой позиции и «устрашения» бездействующих должностных лиц, мы просили признать Приказ командира в части исключения Б. из списков личного состава части – отменить, в полном объёме восстановить его нарушенные права, после чего издать новый приказ об исключении из списков личного состава части (со всеми вытекающими последствиями в виде выплаты за всё это время денежного довольствия.

При рассмотрении дела судом были установлены следующие обстоятельства.

  • Суд подтверждает, что применению действительно подлежит подп. «а» п. 14 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы, в соответствии с которым перед представлением военнослужащего, к увольнению с военной службы, при необходимости документально подтверждаются периоды его службы, подлежащие зачету в выслугу лет в календарном исчислении и отдельно на льготных условиях, и в соответствии с законодательством Российской Федерации исчисляется выслуга лет. Об исчисленной выслуге лет объявляется военнослужащему. Возражения военнослужащего по исчислению выслуги лет рассматриваются командиром (начальником), и до представления военнослужащего к увольнению с военной службы по ним принимаются решения.
  • Суд устанавливает, что в приказе об увольнении и исчислении не указана выслуга лет административного истца.
  • Суд делает вывод: Таким образом, исчисление выслуги лет для назначения пенсии перед увольнением Б. не произведено, его личное дело несвоевременно представлено в соответствующий финансовый орган для соответствующего подсчета.
  • Суд констатирует: подсчет выслуги лет не произведен до настоящего времени, а недостатки, препятствующие производству такого подсчета, не устранены.
  • Суд оценивает вышеизложенное, и приходит к выводу, что на момент исключения Б. из списков личного состава воинской части выслуга лет для назначения ему пенсии не подсчитана.

Читаешь эти строчки из решения суда – и душа радуется!

Более того, суд ещё и вынес частное определение на имя командира части!

В этом определении суд также указал:

  • Как усматривается из сообщения представителя федерального казенного учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Ростовской области» личное дело Б. поступило для подсчета выслуги лет на пенсию только 6 июля 2018 г. (при исключении из списков части 19 марта 2018 года).
  • Мероприятия командиром войсковой части 00000 при представлении Б. к увольнению с военной службы не выполнены, что требует принятия соответствующих мер.
  • Суд определил обратить внимание командира войсковой части 11111 на нарушение командиром войсковой части 00000 подп. «а» п. 14 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы.

Казалось бы, решение должно быть однозначным в плане признания незаконными бездействия должностных лиц воинских частей 00000 и 11111

Что же решил суд?

А суд решил: в административном иске — отказать.

[1]

На юридическом языке это называется «выводы суда не соответствуют установленным обстоятельствам», и является основанием для отмены решения суда.

По сути дела, судебное решение узаконило полное бездействие должностных лиц по своевременному и правильному направлению личного дела на подсчёт выслуги лет, а за ним и обрекло массы военнослужащих на многомесячные ожидания пенсии.

Почему это произошло? Наверно, ответ даст апелляционная инстанция Северо-Кавказского окружного военного суда, о решении которой обязательно расскажу.

По вопросу исключения из расчета выслуги лет для назначения пенсии периода обучения до поступления на службу

Федеральными законами от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в Российской Федерации установлен страховой принцип пенсионного обеспечения (в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется с 1 января 2015 года, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий).

Новой пенсионной системой, в отличие от ранее действовавшей, были предусмотрены три составляющие трудовой пенсии: базовая, страховая и накопительная части, имеющие различные источники, способы и условия формирования.

В этой связи Конституционный Суд Российской Федерации в Определении от 11 мая 2006 г. № 187-О решил, что в целях обеспечения реализации социальных прав работающих по трудовому договору военных пенсионеров федеральному законодателю надлежит разработать правовой механизм, гарантирующий им помимо выплаты пенсии по государственному пенсионному обеспечению возможность получать страховую часть трудовой пенсии по старости (в настоящее время страховая пенсия по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости) с учетом страховых взносов, отраженных на их индивидуальных лицевых счетах в Пенсионном фонде Российской Федерации.

Читайте так же:  Переплата налога усн за год

Федеральным законом от 22 июля 2008 г. № 156-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения» (далее — Закон № 156-ФЗ) урегулирован вопрос реализации прав в сфере обязательного пенсионного страхования лиц, указанных в статье 1 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»(далее — Закон), работающих (работавших) по трудовому договору.

Таким образом, Законом № 156-ФЗ установлены дополнительные права в области пенсионного обеспечения уволенным со службы сотрудникам органов внутренних дел, поскольку до его вступления в силу, указанные лица, работающие по трудовому договору, за которых их работодатели уплачивают в Пенсионный фонд Российской Федерации страховые взносы, могли воспользоваться этими взносами только при переходе на пенсионное обеспечение в территориальные органы названного фонда по достижении соответствующего возраста с отказом от пенсионного обеспечения по Закону.

Помимо этого, в связи с вступлением в силу Закона № 156-ФЗ ни в статью 18 Закона, ни в изданное во исполнение данной статьи постановление Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» не были внесены какие-либо дополнительные изменения, предусматривающие иной (специальный) порядок учета периодов службы, работы и иной деятельности при определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом для последующего исчисления страхового стажа, требуемого для приобретения права на страховую пенсию по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости).

Таким образом, согласно указанным нормативным правовым актам, а также Инструкции об организации работы по пенсионному обеспечению в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России от 27 мая 2005 г. № 418 (зарегистрирован Минюстом России 11 июля 2005 г. № 6782), при определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом в выслугу лет для назначения данного вида пенсии подлежат включению все, а не какие-то выборочные, соответствующие периоды службы, работы и иной деятельности, о чем в соответствии с данной Инструкцией кадровым, а не пенсионным органом составляется расчет выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет, с которым увольняемое лицо знакомится под личную роспись.

В связи с этим пенсионные подразделения МВД по республикам, ГУ МВД России, УМВД России по иным субъектам Российской Федерации строго руководствуются расчетом выслуги лет при заполнении справки установленного образца для последующего предоставления ее лицом, имеющим право на страховую пенсию по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости), в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства.

Учитывая изложенное, правовых оснований для заполнения указанной справки без учета каких-либо периодов военной службы (службы), работы и иной деятельности (их части), правомерно учтенных в расчете выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет, не имеется.

Правоприменительная практика по данному вопросу нашла свое отражение в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 25 февраля 2010 г. № 166-О-О и пункте 11 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Разъяснение подготовлено СПУ ДПД МВД России совместно с ДГСК МВД России и ФЭД МВД России.

Выслуга лет для назначения пенсии

В соответствии со статьей 38 Федерального закона Российской Федерации от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (далее – Закон о службе) в целях назначения пенсии за выслугу лет исчисляется выслуга лет.

В стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел включаются:

В стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел в льготном исчислении засчитываются периоды прохождения сотрудником органов внутренних дел службы:

  • в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, в соответствии с перечнями указанных районов и местностей, утверждаемыми Правительством Российской Федерации;
  • во вредных условиях на должностях в органах внутренних дел – по перечню должностей, утверждаемому Правительством Российской Федерации;
  • в особых условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
  • в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Порядок исчисления выслуги лет определяется постановлением Совета Министров – Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 года № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации».

В выслугу лет для назначения пенсии засчитываются виды службы (работы), перечисленные в пункте 1 указанного постановления.

В соответствии с пунктом 2 в выслугу лет для назначения пенсии лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел засчитывается время обучения их до поступления на службу в гражданских образовательных организациях высшего образования либо в профессиональных образовательных организациях в пределах пяти лет из расчета два месяца учебы за один месяц службы – в отношении сотрудников органов внутренних дел, поступивших на службу до 1 января 2012 г.

В выслугу лет для назначения пенсии лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел засчитывается время (не более пяти лет) их обучения до поступления на службу по очной форме в образовательных организациях по основным образовательным программам среднего профессионального образования или высшего образования при условии завершения освоения этих образовательных программ, прохождения государственной итоговой аттестации и получения документа об образовании и о квалификации установленного образца, исчисляемое из расчета два месяца учебы за один месяц службы, – в отношении сотрудников органов внутренних дел, поступивших на службу с 1 января 2012 г.

Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии вышеуказанным лицам в льготном исчислении. Периоды, подлежащие зачету в льготном исчислении, определены пунктами 3 и 4 указанного постановления.

Видео удалено.
Читайте так же:  Какие документы нужны для продления пенсии
Видео (кликните для воспроизведения).

Кроме этого, в приложениях 1, 2, 2.1, 3 определены перечни отдаленных местностей Российской Федерации, предприятий и организаций, районов Крайнего Севера, приравненных к ним местностей и других местностей с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, местностей, в которых пограничная служба засчитывается в выслугу лет на льготных условиях.

Расчет выслуги лет военнослужащего

Понятие выслуги, т.е. стажа, применяется для расчета заработной платы. Для военнослужащих расчет включает в себя получение льгот в любом эквиваленте, право на получение жилья и последующее получение пенсионных выплат.

Какие военнослужащие могут получать пенсию по выслуге лет

Законодательство о пенсионном обеспечении военнослужащих включает в себя закон РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…» и устанавливает право военных пенсионеров на получение пенсии по истечении срока службы.

На пенсионное обеспечение могут рассчитывать офицеры, прапорщики, мичманы, рядовые-контрактники, проходившие службу в силовых органах РФ и бывшего Советского Союза и имеющих конкретный стаж не менее 20 лет на момент окончания срока службы.

Если же увольнение последовало при наступлении максимально возможного возраста пребывания на службе – 45 лет, при невозможности продолжать службу по причинам, связанным со здоровьем, или же при организационно-штатных мероприятиях, то военнослужащий также может рассчитывать на военную пенсию, но по смешанному стажу. Но стоит помнить, что это условие выполняется только при наличии военной выслуги не менее 12,5 лет, а трудовой стаж должен составлять 25 лет и более.

Право на получение пенсионных выплат распространяется не только на граждан РФ, но и на лиц, служивших на территории РФ, которые в данный момент являются иностранными гражданами, при условии, что государство, чьими подданными они являются, отказало им в выплате пенсионного пособия.

Исчисление выслуги лет военнослужащих

Вычисление военного стажа заключается в точном определении периодов нахождения на службе в ВС РФ в различных силовых структурах РФ, обучения в военном образовательном учреждении, а также льготный и дополнительных периодов, учитываемых установленным порядком расчета.

Входит ли учеба в военном училище

Обучение в военном образовательном учреждении засчитывается в общий военный стаж лишь при условии, что довольствие назначается по пункту «а» закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…», т.е. право на выплаты по выслуге получат только те военнослужащие, имеющие при увольнении не менее 20 лет службы за спиной.

Лица, обучавшиеся в образовательных заведениях гражданской направленности, но с военной кафедрой, так же могут рассчитывать на зачисление периода учебы в военный стаж, но при условии, что во время призыва на срочную службу будет учтена профессия, полученная при зачисляемом в выслугу обучении. Стоит помнить, что при включении периода обучения в общую выслугу, 1 год зачисляемого срока учебы будет давать прибавку к стажу в размере 6 месяцев.

Служба в особых условиях

Важно, что Постановлением Правительства РФ ОТ 22.09.93 № 941 (ред. от 01.05.96) «О порядке исчисления выслуги лет…» предусмотрен расчет выслуги для получения денежного довольствия на льготных условиях.

При включении данных льгот в военный стаж исчисление будет произведено на условиях:

1. Один месяц военной службы за два месяца – военнослужащему при нахождении на воинских должностях летного состава, выполняющему полеты по планам боевой подготовки, а также участвующему в испытании парашютов с совершением прыжков при выполнении годовых норм прыжков, предусмотренных главнокомандующим Военно-воздушными силами РФ. При нахождении военнослужащего на летной работе неполный календарный год выслуга на льготных условиях исчисляется пропорционально времени нахождения на летной работе.
2. Один месяц военной службы за полтора месяца при прохождении военной службы:

  • на воинских должностях, обязанности по которым включают в себя систематическое выполнение прыжков с парашютом при выполнении годовых норм прыжков не менее минимальных норм, установленных Минобороны России для исчисления выслуги на пенсию в льготном порядке в соответствующих войсках ВС РФ и других войсках федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба;
  • на воинских должностях, предусмотренных в управлении океанографических экспедиций, экспедиций особого назначения, экспедиционных аварийно-спасательных отрядов, гидрографических и океанографических экспедиций, соединений кораблей и судов, военно-морских баз, флотилий, флотов, не размещенных на кораблях и судах, исчисление выслуги лет на льготных условиях производится при условии ежегодного, не менее 30 дней, плавания за пределами внешнего рейда на кораблях и судах, находящихся в строю, или не менее 30 дней проведения ходовых заводских или государственных испытаний строящихся и ремонтирующихся кораблей и судов, когда эти корабли и суда находились в плавании;
  • на воинских должностях, предусмотренных в штатах боевых кораблей и другой военно-морской техники (п. п. 3, 4 Правил исчисления выслуги лет).

Пересчет выслуги лет при назначении военнослужащих до окончания года с должностей, по которым предусматривается льготное исчисление выслуги лет, на должности, по которым оно не предусмотрено, а также переводе военнослужащего в другой федеральный орган исполнительной власти, его увольнении производится перед таким назначением, переводом, увольнением (п. 7 Правил исчисления выслуги лет).

Стоит заметить, что согласно ст. 3 Указа Президента РФ № 1237 в срок службы не засчитываются следующие периоды:

  1. пребывание военнослужащего в дисциплинарной воинской части;
  2. отбывание ареста;
  3. самовольное оставление воинской части свыше 10 суток независимо от причин оставления.

Перечень дополнительных периодов

Военнослужащим в выслугу лет так же засчитываются следующие периоды, установленные п. 2 Правил исчисления выслуги лет на службе:

Влияние выслуги на пенсионное обеспечение

Военный стаж имеет прямое отношение к последующему пенсионному обеспечению военнослужащего, т.к. это главный критерий, применяемый для вычисления пенсионной выплаты. Военнослужащий имеет право на получение данных выплат только при достаточном стаже.

Как рассчитать выслугу лет для назначения пенсии военнослужащим

Порядок расчета выслуги для установления военной пенсии определен Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 № 941. В требуемую выслугу входит военная служба на различных должностях в различных силовых структурах.

Дополнительные расчетные периоды

В выслугу лет для установления военной пенсии по п. «а» ч. 1 ст. 13 закона № 4468-1 входят следующие периоды:

  1. служба в органах безопасности, вооруженных силах и других силовых структурах стран СНГ;
  2. служба в органах ФСБ, внутренних дел и прочих силовых ведомствах в СССР и России;
  3. перерывы в службе из-за незаконного увольнения;
  4. время нахождения под стражей лиц, которые необоснованно были привлечены к уголовной ответственности.

Учет периода обучения в расчете

Правила включения периодов учебы в высших и средних спец. учреждениях в трудовой стаж и в выслугу лет для установления военной пенсии отличаются в зависимости от того, по какому пункту («а» либо «б») ст. 13 закона № 4468-1 назначается обеспечение. По пункту «а» право на выплату по выслуге могут иметь лица, указанные в ст. 1 закона, которые имеют на день ухода со службы 20 лет выслуги.

Читайте так же:  Новые пенсии инвалидам 3 группы

Соответственно п. 2 Постановления Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 офицерам, определенным на службу из запаса с учетом приобретенной в гражданском образовательном учреждении специальности, офицерам-женщинам, определенным на службу при указанном условии, не находившимся в запасе, время учебы их до определения на службу в гражданских высших образовательных учреждениях или в средних специальных образовательных учреждениях, в которых имелась военная кафедра, в пределах до 5 лет из расчета один год обучения за 6 месяцев засчитываются в выслугу для установления пенсии.

На данных условиях входит в выслугу лет период обучения в гражданских высших образовательных учреждениях офицеров, которые, являясь студентами, непосредственно из указанных образовательных учреждений до их окончания и приняты для продолжения учебы в высшие военно-образовательные учреждения.

Календарное исчисление

Исчисление продолжительности военной службы в календарном исчислении (в годах, месяцах и днях) осуществляется со дня начала военной службы по день ее окончания. При неоднократном поступлении на военную службу в общую продолжительность в календарном исчислении включаются все периоды путем суммирования числа соответствующих дней, месяцев и лет.

Льготное исчисление

Отдельные периоды входят в выслугу для начисления военной пенсии в льготном исчислении (один год службы засчитывается в стаж в большем размере, например, 1 год за полтора, 1 месяц за 3 и т.д.).

Периоды службы по призыву входят в выслугу для установления военной пенсии календарно либо, в случае участия в боевых действиях — в льготном исчислении.

Пример расчета выслуги

Увольнение по истечению срока службы в звании подполковник, должность – заместитель командира полка.

Обучение в высшем военном училище с 01.07.1979 по 30.06.1984. Служба по контракту с 01.07.1984 по 31.01.2010, в том числе с 01.12.1986 по 30.11.1987 – участие в боевых действиях в Республике Афганистан, с 01.05.1994 по 30.11.1994 – участие в боевых действиях в Чечне. С 01.12.1987 по 30.04.1994 – служба в Читинской области.

Пенсия назначается в Тверской области, там пенсионер и проживает. Иждивенцы отсутствуют.

1) Определяем выслугу лет и право на пенсионные выплаты.

Обучение в военном училище включается в выслугу лет, т. к. в соответствии со статьей 2 Федерального закона от 27.05.1998 №76-ФЗ «О статусе военнослужащих» курсанты считаются военнослужащими как до, так и после заключения с ними контракта. Итого 5 лет выслуги.

Период с 01.07.1984 по 30.11.1986 включается в выслугу для начисления пенсии в календарном исчислении – 2 года 5 месяцев.

Период с 01.12.1986 по 30.11.1987 включается в выслугу для начисления выплаты в льготном исчислении – один месяц за три месяца(так как имело место участие в боевых действиях). Один год календарный, с учетом льготы – 3 года.

Период с 01.12.1987 по 30.04.1994 включается в выслугу для начисления пенсии в льготном исчислении – один месяц за полтора месяца (так как Читинская область содержится в Перечне отдаленных местностей). Календарная выслуга 6 лет 5 месяцев. С учетом льготы – 9 лет 7 месяцев 15 дней.

Период с 01.05.1994 по 30.11.1994 включается в стаж для начисления пенсии в льготном исчислении – один месяц за три месяца, согласно статье 2 ФЗ от 21.01.1993 №4328-1 «О дополнительных гарантиях и компенсациях военнослужащим, проходящим военную службу на территориях государств Закавказья, Прибалтики и Республики Таджикистан, а также выполняющим задачи в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах»). Календарный военный стаж составляет 7 месяцев, с учетом льготы – 21 месяц или 1 год 9 месяцев.

Период с 01.12.1994 до даты увольнения засчитывается в выслугу в календарном исчислении. Выслуга для начисления выплаты составит 15 лет 2 месяца.

Итого выслуга для начисления пенсии за все периоды: 5 лет + 2 года 5 месяцев + 3 года + 9 лет 7 месяцев 15 дней + 1 год 9 месяцев + 15 лет 2 месяца = 36 лет 11 месяцев 15 дней.

Размер пенсии составляет 50% денежного довольствия за 20 лет выслуги и 3% за каждый год выслуги сверх 20, но не более 85%. Итого в рассматриваемом случае размер выплаты составит 50% + (36 – 20) * 3% = 98%. Так как установлено ограничение, то пенсия будет составлять 85% от денежного довольствия.

2) Определяем размер денежного довольствия для начисления пенсии.

Размер оклада по званию для подполковника – 3034 рубля. Размер оклада по должности для заместителя командира полка – 4374 рубля. Выслуга больше 25 лет, поэтому процентная надбавка для начисления выплат максимальная – 70% оклада денежного содержания. Итого: (3034 + 4374) + (3034 + 4374) * 70% = 12593,60 рубля.

3) Определяем размер пенсии.

12593,60 * 85% = 10704,56 рубля.

Иждивенцев и инвалидности нет, поэтому повышения и надбавки к выплате не устанавливаются.

С учетом ежемесячной доплаты по Указу Президента размер военной пенсии к выплате: 10704,56 + 1000 = 11704,56 рубля.

Как оформить пенсионные выплаты военнослужащим

Какие документы нужны для оформления

Лицу, желающему оформить пенсионные выплаты по увольнению с военной службы, следует иметь при себе необходимую документацию, а именно:
  • паспорт гражданина РФ;
  • военный билет с отметкой о прохождении военной службы и увольнении;
  • предписание в/ч, где служило данное лицо;
  • денежный и вещевой аттестаты;
  • СНИЛС;
  • личное дело военнослужащего;
  • фото;
  • справка из ПФР;
  • трудовая книжка.

Куда обращаться

При выборе места обращения для оформления пенсии стоит учитывать, что все денежные выплаты, включая пенсию, берет на себя силовое ведомство, в котором лицо, желающее оформить военную пенсию, отдавало долг Родине. К таким ведомствам могут относиться МВД, МО, ФСИН и ФСБ.

Выслуга лет имеет решающее значение для военнослужащего, как при получении денежного довольствия, так и дальнейшего получения пенсии или других выплат.

Порядок исчисления и размеры пенсии по выслуге лет

Рано или поздно гражданин, работающий в госструктурах, уходит на заслуженный отдых, тогда возникают вопросы по поводу его пенсионного содержания государством.

Эта статья поможет дать ответы на вопросы: от чего зависит пенсия, назначаемая за выслугу лет гражданам-военнослужащим, когда осуществляется выход на заслуженную пенсию, какие условия для получения ими пенсии, когда выслуга лет меньше обозначенной законодательством, о существующих размерах, процедуре получения денежной поддержки, перечне документов для оформления соцвыплаты.

Кому положена пенсия по выслуге

Пенсия российских военнослужащих по выслуге лет регулируется законодательным актом №4468-1, принятым в 1993 году по вопросам порядка выплаты, назначения, правовой охраны лиц, служивших в военизированных и правоохранительных госструктурах.

Такой вид социального обеспечения – это поддержка данной категории граждан в связи с выполнением ими государственных задач. При соответствии требованиям претендент имеет право уйти на заслуженный отдых.

Категории лиц, имеющие право на государственную военную пенсию:

  • служившие в офицерском звании, также в составе прапорщиков, мичманов, включая лиц, исполняющих обязанности по контрактной системе в составе матросов, старшин, сержантов и иных составах военизированных, пограничных, разведывательных структур, органах оборонительного и военного назначения;
  • военные, входящие в офицерскую, мичманскую категорию, в состав прапорщиков различных государственных силовых структур, государств бывшего Союза;
  • рядовые, командующие, служившие в правоохранительных службах нашей страны, бывшего Союза;
  • вышеназванные категории лиц, но имеющие гражданство другой страны, исполнявшие обязанности на благо России в других государствах (например, Латвии), при наличии условия, что поддержка обусловлена действием заключенных договоров между Россией (бывшими союзными государствами) и данными государствами о пенсионном содержании по законам, действующим на территории этих государств;
  • вышеназванные лица, проходившие службу в странах СНГ, а также в странах, не являющихся членами Содружества при условии отсутствия соглашения о соцобеспечении.

Главное условие для назначения пенсии за выслугу лет военнослужащим — минимальная выслуга в количестве 20 лет.

Может возникнуть вопрос о том, может ли быть назначена пенсия военному со стажем меньше указанного, и сколько нужно лет выслуги для пенсии военнослужащего, если общий стаж труда равен 25-ти годам? Так, если лицо в возрасте 45 лет и не может по состоянию здоровья выполнять свой служебный долг, но имеет воинский стаж 12,5 лет (при общем стаже работы 25 лет), также подпадает под действие норм закона.

Читайте так же:  Налог с лотереи сколько процентов

Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии

Данный вопрос урегулирован в Постановлении за №941. Помимо основного стажа военных учитываются периоды работы:

[3]

  • в органах правопорядка;
  • в силовых органах, как России, так и бывшего Союза (например, ФСБ);
  • в армии, государственных органах безопасности стран СНГ;
  • период необоснованно содержащихся военных под стражей;
  • перерыв, связанный с увольнением (незаконным);
  • время пребывания в плену при условии насильственного попадания и не совершения преступного деяния против своего государства за весь период нахождения в статусе пленного;
  • период учебы офицеров армии, которые были переведены на службу из состава запаса с учетом их обучения в общегражданских вузах (1 год обучения равен 6-ти месяцам армейской выслуги).

Также на исчисление выслуги лет по Закону для иных военнослужащих влияет:

  • период нахождения в местах боевых действий;
  • в местах ликвидации техногенных катастроф;
  • в высокогорьях;
  • выполнение службы в особых условиях.

При нехватке у некоторых кандидатов выслуги лет пенсии таких военнослужащих рассчитываются по смешанному принципу. Это лица 45-ти лет, имеющие стаж общего значения более 25-ти лет, из них 12,6 специального стажа.

  • лица, завершившие государственную деятельность по достижению ими максимального возраста;
  • которые по состоянию здоровья не смогли выполнять свои функции;
  • попали под сокращение и так далее.

Размеры пенсии военнослужащих за выслугу лет

Размеры пенсии, назначаемой военнослужащим за выслугу лет, зависят от:

  • выслуги лет;
  • занимаемой ранее должности;
  • последнего присвоенного звания;
  • последнего присвоенного класса либо классного чина;
  • наличия лиц, находящихся на иждивении.

Выслуга 20 лет предусматривает выплату в 50% от ранее получаемого денежного довольствия, плюс 3% за каждый год при наличии стажа, более указанного. Смешанный тип обеспечения предусматривает выплату в 50% от довольствия и 1% за каждый 1 год свыше при опыте работы более 25 лет.

Довольствие в денежном эквиваленте – это сумма ранее получаемого оклада и надбавок к нему. Установлено ограничение в выплатах – не более 85% получаемого довольствия. При определении размера пенсионной выплаты применяются коэффициенты, установленные регионами самостоятельно. Такие процентные ставки могут различаться в том или ином регионе, это зависит от финансового обеспечения территориальной единицы и иных условий, установленных местными властями.

Пример

Пенсионеры, отслужившие от 15-ти до 2-ти лет в Северных районах России при оставлении ими места службы сохранят свой «северный» коэффициент. Гражданам, прожившим в регионах, где не установлены такие величины или установлены, но не большие, при переезде будут насчитаны выплаты исходя из коэффициента, установленного по последнему месту прохождения службы.

Пример расчета

Выслуга капитана на дату ухода из армии составляет 27 лет 4 месяца и 5 дней. Расчет: 50% + 6 × 3% = 68% довольствия.

Согласно нормам Указа №176 от 2005 года предусмотрена доплата к основной выплате. Также государственными органами периодически производится перерасчет пенсионных пособий (их индексация) исходя из существующих экономических реалий.

Начисление пенсии для категорий военнослужащих при достаточной выслуге лет производится теми органами, с которыми кандидат состоял в служебных отношениях (Минобороны, МВД, ФСБ и так далее). Необходимо, чтобы документы были представлены не позже срока в 3 месяца с момента возникновения права.

Полученное военнослужащим, имеющим выслугу в 20 лет, право на законную пенсию предполагает прохождение оформительной процедуры. Претендент должен зарегистрироваться в военкомате по месту своего жительства.

Для постановки на учет требуется иметь при себе:

  • гражданский паспорт;
  • письменное заявление, образец которого представляется на месте;
  • предписание;
  • документы, имеющиеся в личном деле;
  • удостоверение военного;
  • фотография размером 3 см × 4 см;
  • СНИЛС;
  • документ, подтверждающий стаж работы;
  • документ, удостоверяющий факт постановки на учет в военкомате;
  • иная документация по необходимости.

Срок проверки поданной документации составляет не более 10 дней.

Кандидату для получения полной военной пенсии необходимо заранее обратиться в пенсионный отдел, для того чтобы знать, сколько нужно иметь выслуги для получения такой денежной поддержки, как пенсионная поддержка. При отказе в оформлении претендент вправе обжаловать решение пенсионного отдела в судебном порядке в соответствии с гражданско-процессуальным законодательством.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Таким образом, были освещены наиболее важные моменты в рамках рассматриваемого вопроса. Если у вас есть практический опыт в прохождении процесса назначения и в решении проблемных ситуаций, возникших при оформлении военной пенсии, то просим поделиться опытом либо задать вопрос в блоке комментариев.

Источники


  1. Историческая наука и методология истории в России XX века. — М.: Северная Звезда, 2016. — 415 c.

  2. Профессиональная этика и служебный этикет. Учебник; Юнити-Дана, Закон и право — М., 2014. — 560 c.

  3. Золотов, Ю. А. История и методология аналитической химии / Ю.А. Золотов, В.И. Вершинин. — М.: Academia, 2015. — 464 c.
  4. Марченко, М. Н. Проблемы общей теории государства и права. Учебник. В 2 томах. Том 2 / М.Н. Марченко. — М.: Проспект, 2015. — 644 c.
  5. Теория государства и права. — М.: Инфра-М, Норма, 2011. — 496 c.
Расчет выслуги лет для назначения пенсии
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here